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听民意解民忧 渝北千名干部下基层

2014-06-12 10:18:35 来源: 华龙网-重庆商报 转发至

    重庆商报讯(记者 李析力) 昨日,渝北区委书记沐华平做客华龙网,畅谈渝北区在开展群众路线教育实践活动中的创新举措和积极成效。

    问题分颜色清单管理

    “每位领导干部遇到群众反映的问题都要切实解决,急群众所急。”沐华平说,办实事就是要把群众关心的问题办好,要有针对性,做到件件有落实、有回复。因此,渝北区着力长效机制建设,建立问题“三色”分类、“三级”清单管理和“三清三进”倒逼机制:能够立即解决的问题,列为红色问题,当日清理每周进步;需要认真研究并多方联动的问题,列为橙色问题,当周清理每月进步;需要较长时间解决或与上级联动的问题,列为黄色问题,当月清理每季度进步。

    “层层上报收集的问题,可能出现信息减少内容失真。”沐华平说,为了避免此类问题发生,要求区领导直接下去收集问题,同时建立平台,市民可用手机上报问题。

    如何解决群众最关心的问题?沐华平说,渝北区千名党员干部组成了工作组,带着问题、带着方法下到基层,能解决的当场解决,不能解决的带回来继续解决,“直至问题彻底解决。”

    整治“四风”动真格

    近日,渝北区在媒体上曝光了14名违规违纪人员,其问题包括上班时间打麻将、违规办生日宴、违规为女儿办婚宴、公款吃喝等。沐华平说,整治“四风”问题,渝北将动真格。

    沐华平说,坚持严字当头,加大明察暗访力度,同时通过建章立制,划出“红线”,标明“雷区”,维护制度的严肃性和权威性,做到标本兼治。

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[责任编辑: 刘颜 ]
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