2月21日，从2023年重庆市国有企业党的建设工作会议暨重庆市国资工作会议上获悉，截至2022年12月底，重庆市国资系统全面完成94项重点改革任务，在国有经济布局、国企科技创新、市场化经营机制、国资监管、加强国企党的领导党的建设等方面均取得了新的突破。

完善国企公司治理机制 党建与经营深度融合

重庆市国资委坚持“两个一以贯之”，制定落实公司治理中加强党的领导举措“18条”，各级企业全面完成“党建入章”、建立“两张清单”、推行“四步工作法”，党的领导融入公司治理更加制度化、规范化、程序化。

截至2022年12月底，702户企业实现董事会“应建尽建”、基本实现外部董事占多数，31户子企业开展落实董事会职权试点，1046户存续全民所有制企业完成公司制改革，国企公司治理机制更加适应市场化要求。

庆铃集团、重庆农商行、渝富控股集团、三峰环境集团深入创建全国管理提升标杆、公司治理示范；重庆银行等8户企业深入开展“双百行动”。

构建新发展格局 国有经济布局结构持续优化

自国企改革三年行动实施以来，重庆市国资委积极稳妥推进国有企业重组整合工作。

做好“增”文章，三年来，重庆市国资委积极推进战略性新兴产业基金、成渝地区双城经济圈发展基金等累计投资战新项目200余个；举办4次“川渝国企地方行”签约177个项目。

做好“合”文章，组建设计集团、土交所公司，升级打造股权服务集团，水务环境集团战略重组环卫集团、环投集团，完成建筑及房地产、担保、小贷、宾馆酒店等专业化重组整合。组建绿色能源投资建设公司。

做好“退”文章，全面完成91万户“三供一业”等移交社会化管理工作，持续推进清理处置“僵尸企业”“两非”企业、境外企业工作。

激发国企活力 国企科技创新机制不断完善

过去三年，重庆市国资委加大科技创新力度，推动国有企业完善科技创新体系，增强创新活力，国企科技创新发力见效。

加码政策激励，出台支持国企科技创新“20条”，实行“四纳入”考核机制、工资总额“三单列”管理制度。加大创新投入，工业企业研发投入强度由2.7%提高到4.5%；新增国家级研发平台5个。加快数字化转型，实施数字化重点项目，建成数字化车间、智能工厂，培育市级智能制造标杆企业。

2022年，重庆市国资委深入开展“科改专项行动”，重庆水泵厂、登康口腔等28户国家级、市级“科改企业”深化市场化改革、加快打造科技创新尖兵，利润总额较改革前增长45.4%。建立“产学研用”协同机制，推动国企与高校、科研院所缔结产学研合作联盟，在科技攻关、人才培养、成果转化等方面开展深度合作。加强关键核心技术攻关，出台打造原创技术策源地具体措施，承担国家级重大科技项目19项。庆铃集团推出多款氢燃料电池汽车，四联集团重要阀门产品实现首台套应用。

重庆市国资委相关负责人表示，接下来，市国资委将以推动高质量发展为首要任务，以发展服务实体经济为着力点，以提高核心竞争力和增强核心功能为重点，实施国企改革提效增能行动，大力推动国有资本向主业集中、向优势企业集中、向重要行业和关键领域集中，强化国有企业在战略性新兴产业领域的引领功能、在重大基础设施建设领域的支撑功能、在公共服务领域的保障功能，推动国有资本和国有企业做强做优做大，加快建设现代新国企，在新时代新征程新重庆建设中展现更大担当、实现更大作为。（陈卓）