华龙网-新重庆客户端讯（通讯员 刘极衔 何雪莹）事以才立，业以才兴。近年来，巴南区深入实施创新驱动发展战略，加快建设人才集聚高地，以爱才的诚意、用才的胆识、聚才的良方，深耕人才引育留用全链条，持续营造“近悦远来”的人才生态环境。作为全区经济建设的主要战场，重庆数智产业园坚持以高质量人才工作服务支撑高质量发展，积极营造引才引智氛围，加强人才交流、促进协同发展，把“有温度的人才服务”做深做细做实。

党管人才 画好引才用才“同心圆”

近年来，重庆数智产业园高度重视人才引育工作，构建起党委统一领导、党建部门牵头抓总、各方齐抓共管的人才格局，制定人才激励实施办法，对惠科金渝、汉朗精工等重点企业人才发展规划进行具体指导，以党委“领跑”为企业引才“赋能加力”。

拓展渠道 打造汇才聚才“强磁场”

据了解，重庆数智产业园坚持把人才建设与产业发展同步规划、与科技创新同步实施、与高质量发展同步推进，并充分发挥企业吸纳人才的主体作用，加大高层次人才引进力度。聚焦企业、人才双向需求，建立急需紧缺人才台账，以此为导向发挥“党建+”优势，积极对接高等院校、人才市场等，加快形成“以产聚才、以才兴产”的生动局面。

过去一年，该园区新增了十余名“菁英计划”等人才，为做强数智产业发展提供“硬核”支撑。

提升服务 优化留才育才“生态圈”

3月17日，“‘植’此青绿，建功‘树’业青年人才主题活动”如火如荼开展。重庆数智产业园组织青年人才代表共计100余人赴巴南区界石镇种植绿植。

当天共种植树苗约1000棵，种植面积约3000平方米。活动中，青年人才们为共建“绿水青山”贡献力量，同时寄托了种植希望、扎根巴南的美好愿景。

像这样的人才交流活动只是重庆数智产业园服务青年人才的一个缩影。今年第一季度，重庆数智产业园开展了丰富多彩的人才主题活动，通过春节人才慰问、非公党组织书记述职评议、女性人才迎“三八”烘焙活动等方式积极推进园区青年人才之间的交流，构建青年人才交流集聚、创新创业的服务平台，帮助和引导青年人才融入巴南、热爱巴南、建功巴南。

据了解，重庆数智产业园十分重视青年人才工作，始终致力于为青年人才提供更好的工作和成长机会，确保人才能够充分施展才能、作出更大贡献。

“接下来园区还将积极推进落实相关政策措施，全面做好人才引、育、留、用工作，着力构建起分工负责、齐抓共管、细致有效的人才工作体系。”重庆数智产业园公司党委书记、董事长丁华谈到，下一步，该园区将持续推动创新链、产业链、资金链、人才链深度融合，为巴南区高质量发展提供强大智力支撑。