华龙网讯（董悠）怎样给“城市合伙人”提供良好的服务保障？在2月27日举行的“机遇重庆”系列主题新闻发布会（第三场）重庆市大渡口区2024年首批城市机会清单新闻发布会上，大渡口区委副书记、区政府区长黄红表示，秉承“服务企业就是服务发展”的理念，“把企业的事当成自己的事，把企业家当成自己人”，组建起城市机会清单专班工作组，积极推行“四大机制”，全力提供优质贴心服务，让各位“合伙人”放心投资、安心经营、专心发展。

黄红表示，大渡口区一直以来在这几个方面持续发力，为“城市合伙人”提供了良好的服务保障。

一是推行“全生命”服务机制。大渡口区建立了“一项目、一专班”工作机制，提供全流程、全周期“保姆式”服务，避免出现“招的时候很热情、落地以后没人管”的情况；

二是推行“一站式”办理机制。全面推行了“一件事一次办”“一窗综办”等措施，切实解决企业办事“来回跑、多头跑、流程多、时限长”等问题；

三是推行“点对点”交流机制。大渡口区建立了“易企飞”企业服务平台，帮助企业解决“创新难”、“融资难”、“政策落实难”、“人才引进难”等问题，实现问题“快征集、快解决、真解决”；

四是推行“背靠背”评价机制。大渡口区每季度开展“红旗灰旗”单位评选，对全区各部门服务水平进行集中评价，切实提升服务质效，让企业安心在大渡口开疆拓土、大显身手。