华龙网（通讯员 范恒瑞）党的二十大报告指出，全面建设社会主义现代化国家，必须有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。

为全面贯彻落实党的二十大精神，近日，丰都县开设为期两个月中青年干部培训主体班，采取理论与实际相结合、内聘与外请相结合、课堂与实践相结合等方式，让优秀县管副职领导干部学理论、学规矩、学方法，切实加强县管副职领导的理论素养和业务水平。

丰都县始终着眼于后继有人这个根本大计，坚持把“好苗子”选出来，将年轻干部培育成才。按照干部成长规律，梯度设置三个班次，即以优秀县管副职为主体的中青班、以优秀中层干部为主的青干班、以90后为主的青苗班，确保每个年龄梯度都有优秀人才，为丰都县委选才用才打下坚实基础。

在学习方式上，探索“三练三试三结合”培训模式，通过县内集中培训、区县合作培训、县外挂职培训相结合，据了解，丰都县2023年累计开展市外培训23班次1100人次，让年轻干部在培训中练好内功、提升修养，助力年轻干部跑出成长“加速度”。