华龙网讯 2024年注定是向“新”而行的一年。

从去年首提“新质生产力”，到中央经济工作会议部署“发展新质生产力”，再到“加快发展新质生产力”首次被写入今年的《政府工作报告》……新质生产力无疑成为当下“热词”。

有别于传统生产力，新质生产力是科技创新在其中发挥主导作用的生产力，其涉及领域新、技术含量高。

如何在发展新质生产力上勇争先、善作为？浙商银行重庆分行以金融顾问为媒，通过“星火计划”“人才银行”等特色优势，从创新科技金融产品、提升专业化风控能力、构筑科创金融生态圈等方面，破解人才企业、科创企业的“成长烦恼”，畅通“科技-产业-金融”良性循环，赋能新质生产力茁壮成长。

数据无言，却是最好的证明。截至 2023年12月末，该行在全市率先发布渝才贷和渝才人资贷两款人才银行产品，成为“新重庆人才贷”的4家服务试点机构之一，全年服务高层次人才12户，累计金融服务总量达到13.62亿元；“星火计划”为207家“专精特新”等科创企业提供授信支持82.85亿元。

“无形资产”变“真金白银” 助力科创企业“加速跑”

“感谢金融顾问团队的多次走访，多亏了浙商银行新重庆人才银行的全力支持，解决了我的后顾之忧。”某人才企业负责人如是说。

据悉，该企业是一家专业从事临床细胞分子遗传学检测、病理学检测、临床检验服务、基因检测技术和生物试剂研究、开发的国家高新技术企业。企业实际控制人为国家级领军人才。2023年，该企业适逢保订单生产、保科研投入、扩大市场份额、应收暂未回笼的情况，浙商银行新重庆人才银行将“人才”作为“资产”增信，为企业提供了1000万信用授信额度，盘活了局面、解决了企业难题。

在服务过程中，该行金融顾问还在企业资金管理、个人资产与企业资产的分割、金融风险防范、经营风险管理等方面给予了大量合理化建议，深受企业好评。

如何解决初创期人才和人才企业面临的没有厂房、机器设备等抵押物，也没有稳定的现金流问题？如何帮助成长期人才和人才企业稳定发展、实现企业上市？浙商银行重庆分行党委书记、行长郑矫表示，该行人才银行为人才和人才企业提供全生命周期服务，从发展初期以人才为主的“渝才价值贷”，到成长期人才和企业相辅相成的“渝才支持贷”，再到以关键人才提供核心技术成熟期的“渝才成长贷”，同时，通过金融顾问制度，汇集保险、担保、券商、会所、律所等力量，为人才和人才企业提供财富管理服务、资本市场服务、流动性服务、供应链服务、国际金融服务、咨询辅导服务等一揽子综合金融服务。

“人才银行+金融顾问”的特色组合，正成为该行服务科创企业的“金名片”，合力助推科创金融高质量发展。

“短期陪跑”变“长期伙伴” 全方位护航企业成长

一株科技幼苗长成一棵参天大树，要经历初创、成长、成熟和上市等漫长生命周期，这期间，需要金融活水精准滴灌，更需要全生命周期陪伴。

加强对科技创新领域的金融供给，持续完善金融顾问制度，将科创企业“扶上马”“送一程”，正成为浙商银行重庆分行向“新”而行的重要一步。

某公司是一家全球排名前十的摄像头模组生产企业，拥有专利技术上百项，是行业的龙头企业。2019年该企业重庆厂投产，浙商银行重庆分行金融顾问团队在给客户提供融资服务的过程中，发现企业对设备要求很高，前期设备投入大，投入回收周期较长，设备租赁融资比较适合企业当前需求。面对这一情况，金融顾问精准施策，一方面发挥渠道优势为企业寻找合适的融资租赁公司，另一方面，发挥专业优势帮助企业把关其他租赁公司的报价方案。

随着企业规模不断壮大，该企业票据结算和国际结算量也越来越大，财务精细化、专业化、效率和成本关联度越来越高。该行金融顾问凭借资产池产品优势和服务上千万家企业票据结算、国际结算积累的丰富经验，充分发挥自身专业优势，根据客户不同时期的需求，敏锐捕捉市场变化，主动为客户设计票据和国际结算方案，帮助客户外汇避险。

5年间，企业发展蜕变，浙商银行服务更迭，写出了一部银企心手相牵、相伴成长的“老友记”。

让传统产业在创新升级中实现蝶变；让新兴产业发展壮大；让未来产业加速到来……重庆正因地制宜发展新质生产力，这股澎湃动能将催生更多高质量发展成果。

从“新”而动 ，向“质”而行。下一步，浙商银行重庆分行将依托金融顾问制度，为科创企业提供“专业化、全周期、全方位”的综合金融服务，助力培育新质生产力，奏响金融与科技创新互促共荣的协奏曲，推动重庆经济高质量发展。