国网重庆市电力公司工会聚焦赋能、减负、提效三大主线，打造数据全覆盖、业务全贯通、工作全场景、服务全生态的“数智工会平台”，构建网上网下深度融合、互相联动的工会工作新格局。

一是主动先行先试，推动工会数字化转型升级。坚持理论研究先行，结合工会业务需求实际，开展工会数字化转型专题研究，探索智慧工会建设模式；统筹协调推进，整合公司内部资源，全面兼顾技术、应用与发展，依托高水平的自主开发能力保障建设质量。

二是融合数智技术，促进工会管理服务双提升。PC管理端涵盖11类38项工会主要业务，形成“数字化+”工会管理新形态；手机服务端具备会费缴纳、职工疗养、工会活动、职工诉求、问卷调查、婚恋服务、心理咨询、场所预约等便捷服务功能，延展“互联网+”职工服务新空间。

三是坚持守正创新，开创新时代工会工作新篇章。通过发挥平台作用，促进职工队伍技能有效提升、地位不断提高、权益更有保障；通过数字化赋能工会工作，推动工会工作高质量发展；通过打通服务职工“最后一公里”，创新服务形式和内容，深化服务内涵和外延，有力促进职工生活品质提升。