央广网广州6月3日消息（记者郭翔宇 通讯员粤仁宣）为全面解读《广东省进一步促进就业若干政策措施》（下简称“促进就业九条”）及其相关配套政策，提高各地政策执行能力，扩大政策知晓度，引导企业积极申请各项支持政策和参与相关活动，进一步推动各项惠企惠民政策落地生效，5月28日，广东省人力资源社会保障厅在揭阳举行“促进就业九条”政策宣讲培训活动，就省政府“促进就业九条”及其系列配套政策进行宣讲培训。各地级以上市人力资源社会保障局分管就业工作局领导，承担就业创业、失业保险的科（处）室和公共就业人才服务机构负责人；以及揭阳市相关部门负责同志，（县、区）人社局相关业务经办负责同志，相关行业协会、企业园区负责人，约150人参加宣讲培训。

宣讲培训活动上，广东省人力资源社会保障厅就业促进处、创业指导处、异地务工人员工作与失业保险处、省就业服务管理局负责同志分别结合配套政策就“促进就业九条”的相关政策措施工作要求作解读说明，社会保险基金监督与审计处结合就业补助资金和失业保险基金审计对优化就业创业工作作培训。现场还开展了交流互动，听取参加代表的意见和建议，对提出的问题做了回应和解答。活动现场还分发了“促进就业九条”及其系列政策汇编等宣讲培训材料。

据悉，广东省政府2018年11月下发了《广东省进一步促进就业若干政策措施》，一方面，较大幅度减轻企业负担，释放支持实体经济发展的强烈信号，稳定社会预期，增强企业信心和竞争力，保障经济平稳发展，促进就业规模扩大、质量提升。另一方面，对受经济环境变化影响出现暂时性困难的企业和职工，通过精准施策，可实现“四个一批”的政策效果：即稳岗转岗一批、分流吸纳一批、储备提升一批、托底保障一批，确保全省就业局势稳定。

为了做好政策宣传贯彻工作，广东省人力资源社会保障厅会同财政、税务、工信、商务、医保、工商联、残联等相关部门成立宣讲团，按照“全省统筹、多级联动、深入基层、讲求实效”的原则，已在全省分片区开展“促进就业九条”政策宣讲培训活动三场，广东省人力资源社会保障厅还组织在澳门开展“促进就业九条”政策宣讲培训和招聘活动一场，这是系列宣讲活动的第五场。同时，市县开展入园区企业和高校开展宣讲活动，各地共组织各类宣传宣讲活动超过1000场次，推进企业和群众广泛知晓政策。

“促进就业九条”各项政策举措正在逐步全面落地，政策效果不断显现，为稳定和促进全省就业打下良好的政策基础。推出一揽子配套政策，出台阶段性下调广东省工伤保险缴费费率意见，会同海关、税务部门出台受影响企业和职工认定办法，出台受影响企业失业保险费返还指导文件，出台调整2018-2020年残疾人就业保障金征收标准通知，印发做好从失业保险基金中安排资金用于创业担保贷款担保基金和贴息支出工作的通知等。至一季度末，社会保险“两不变两降低”措施累计为全省企业减负约87.66亿元。其中，养老保险减负29.7亿元，失业保险减负10.72亿元，工伤保险减负7.7亿元，医疗保险减负39.54亿元。降低残疾人就业保障金征收标准共为全省34.54万户缴费企业退费45.37亿元，占应退总额的98.51%，基本实现应退尽退。大力开展受影响企业和职工认定工作，目前各地均已启动受影响企业的认定申请。

宣讲培训活动后，随即召开了全省就业创业工作座谈会，部署“促进就业九条”政策及相关配套政策文件贯彻实施工作，传达学习国家和省委、省政府关于稳就业部署要求，研究交流下一步稳定和促进就业工作的思路举措，部署就业补助资金和失业保险基金审计整改相关工作。